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教师节2022年校长讲话【推荐10篇】作文

 作者: | 阅读: 1.28W 次

篇一:教师节2022年校长讲话

教师节2022年校长讲话【推荐10篇】

尊敬的各位老师:

大家好!在这个满载收获和喜悦的金秋时节,我们迎来了自己的节日——教师节。今天你们没有休息,依然固守着讲台,在此,学校全体班子成员向大家致以节日的问候,并表示衷心的感谢!同时通过你们向长期支持和理解教育工作的你们的家属表示衷心的感谢!

此时此刻,纵有千言万语,也书写不出您的如歌岁月;纵有神笔在手,也描绘不出您的壮丽人生,纵有绝妙乐器,也演奏不出您的人生赞歌。我们只想真诚地、轻轻地说一声:老师们,你们辛苦了!祝您节日快乐!

一年来,你们以满腔的热情投入到教育教学工作中,创造性地开展工作,完成了教育教学任务。我们亲身感受到你们对学生无微不至的关心、爱护和教导,我们为你们的真诚付出而感怀不已。“谢谢大家,学校因你们而精彩!”

你们是学校最宝贵的财富,学校的发展离不开你们的智慧和辛勤劳作,学生的成才靠的是你们的心血浇灌,学校的工作不能没有你们是我们唯一的语言

老师们,工作中无论怎样繁忙,生活中不管有多少烦恼,总要学会调整自己,常保健康体格、优雅仪表、靓丽心情和豁达胸襟,做一个成功又幸福快乐的现代教师!让我们一起将思想、感情、信念铭记于心,提升我们大家的生命质量,构建新的生命状态,通过幸福的工作,获得工作的幸福,生活的幸福,人生的幸福。

最后,再次祝老师们节日快乐,身体健康,家庭幸福!

篇二:教师节2022年校长讲话

各位老师、各位同志:

在第xx个教师节到来之际,我们在此召开线上线下相结合的大会,表彰在教书育人等各项工作中取得突出成绩的个人和集体,我代表学校,向受到表彰的个人和集体表示热烈的祝贺,向奋战在立德树人岗位上、为学校改革发展付出辛劳的全校教职员工以及离退休老同志致以节日的祝贺、衷心的感谢和诚挚的问候!

今年是我国现代化建设进程中具有特殊重要性的一年,中国共产党迎来建党xxx周年,“十四五”开局,全面建设社会主义现代化国家新征程开启。

国运兴衰,系于教育。而“善之本在教,教之本在师”。中华民族自古就形成了尊师重教的优良传统,传承了“国将兴,必贵师而重傅”的精神。孔子设杏坛讲学,被奉为千古圣人,彰显了师者之尊。近代以来,文化进步、科技进步、社会进步无不兴起于高校、发起自大师。如今,国家大兴“师道既尊,学风自善”之风,大为“师严道尊,民知敬学”之举,使“师道”有了尊严,教育才有了底气,国家才有了未来。

社会赋予了教师职业以崇高的地位,这份荣誉同时也意味着责任。我们所说的教师,不仅指教学、科研一线的老师,也包括从事管理和服务的所有人员,光荣属于每一位教育工作者,因为大家都肩负着一个共同的核心使命,就是“立德树人”,每个人都在各自领域以不同的方式参与着育人。青青校园是育人净土,这方净土,需要我们用情怀去守护,用境界去提升。教师的情怀,一方面要大爱无私,爱党爱国,爱校爱生;另一方面要知行合一,既重言传,又重身教。教师的境界,一方面要有合有开,合起门来,淡泊名利,潜心问道,打开门来,关注社会,学以致用;另一方面要有进有守,在学术自由中锚定前沿、不懈进取,在道德规范中严守底线、以德立身。

有了好的教师,还需要有好的体制机制做保障,才能创造好的教育。当代大学内部治理,将“教授治学”同“党委领导”、“校长负责”、“民主管理”、“社会参与”并驾齐驱,实际上,从大学职能看,无论人才培养、科学研究、社会服务还是文化传承创新与国际交流合作,无不系于“治学”,所以,越是好的大学,教授的作用发挥就越明显,学术就越自由、氛围就越宽松,行政权力也因受到有效监督而越规范。进入新发展阶段,我们总是提大学要加强内涵建设,在我看来,一个重要方面就是要引导学术权力积极参与学校重大事务的决策。当前,学校正在加紧制定“十四五”发展规划,这并非是对文件的文字精雕细琢,也不是调研其他学校经验的简单集大成,更不是单纯只为描绘一幅美好画卷,而是应该坚持一切从我们学校自己的实际出发,把新发展理念内化为有血有肉的工大方案,成为我们广大教师的共同智慧和共同意志的升华。因此,只有每位教师都主动以“治学”的眼光审时度势,深入思考自己的学科在未来几年里应该何去何从,才能抓住难得的历史机遇,确保学科专业自身发展的逻辑通畅,使“小逻辑”相合于经济社会发展的“大需求”。当大家的智慧自由地涌流、充分地汇聚起来,像密集交织的血管和神经一样,学校就有了办学的生命力,同时也就勾画出了与学校的办学定位和办学特色相匹配、以服务国家地方需求为亮点的学科专业体系建设蓝图,进而才能打造我们学校的核心竞争力。

教师是学校事业的主人翁,学校领导干部就是广大教师的勤务员。大家都听过清华校长梅贻琦的那句“所谓大学者,非谓有大楼之谓也,有大师之谓也”。其实,梅贻琦还有一句名言,“校长不过是率领职工给教授搬搬椅子凳子的”。前一句话,是说大师之于大学的重要;后一句话,是说学校要如何对待教师。

要得参天大树,必有百尺厚土。厚植教师成长的沃土,就要尊重教育教学规律,推动管理体制机制改革,为教师们营造安心、舒心、静心从教的良好环境,使老师们以育人为荣、以教书为乐;厚植教师成长的沃土,就要领导干部更新理念、开拓视野,积极搭建更高层次、更广领域的平台载体,为所有教师提供适合的发展通道,形成人人皆可成才、人人尽展其才的良好发展格局。

口头表态,不如亲身表率。今年,学校党委扎实开展党史学习教育,推出了“我为师生办实事、争做贡献促振兴”实践活动,大家都感受到:食堂的饭菜改善了,有些事务办理方便了,原来漏水、透风等闹心问题在减少,校园环境在优化。下一步,学校还要结合上述实践活动,聚焦“提升服务质量、提高办事效率”,开展作风建设专项行动。校领导要带头做表率,坚决克服官僚主义、形式主义,把带头抓落实、善于抓落实、层层抓落实具体化到每一个人、每一天、每一项的实际工作当中。这些天大家都或多或少感受到了,受疫情影响,新学期老生返校和新生报到工作程序非常复杂、任务十分繁重,相关部门通力协作,在抓工作落实中做到了抓在实处、抓在细处和抓在深处,不仅仅是完成疫情防控要求的硬任务,还在提供临时安置、安排夜间接待、供应免费早餐、雨中帮忙撑伞、协助搬运行李,做好核酸检测组织及排队过程中的情绪疏导,为新生制作报到流程图及位置平面图和校内动态地图以及安排校内行李转运车等方面做好了软服务,把抓落实的成效从完成任务深化为温暖人心,学生感到满意,育人的目的也就在潜移默化中达成。借这个例子,就是要说明我们今后的工作理念,第一个层面是履行责任,落实好具体工作任务;第二个层面是完成使命,从“立德树人”的中心角度去审视提升、改进作风、完善细节,于润物无声中收获育人成效;第三个层面是形成文化,从规则驱动转化为意愿驱动,主动创设以人为本的工作机制、营造温馨舒适的人文环境、树立和谐高雅的文明风范。接下来,我们会就这个理念拿出决心和措施,在新的发展阶段以新的精神面貌让老师们感受到新气象、激发出新动力。

老师们、同志们,一所大学,离不开大师,同时,也一样离不开大楼。没有梧桐树,引不来金凤凰,没有充足的办学条件去供施展才干,也很难吸引人才、留住人才。学校今后几年最重大的任务、也是最受大家关注的工作,就是新校区建设,这关系着我们这一代人的事业与生活,也关系着学校的百年大计。学校正在大力开拓市校协同、校企合作渠道,在广泛开源、多元运作的同时,新校区的核心使命要始终紧紧聚焦“立德树人”,致力于学生的全面发展,新校区的未来愿景是通过深挖内涵、突出特色、开门办学、筑巢引凤,以软环境、硬环境双重换挡升级,为“双一流”建设打下坚实基础。此外,学校会兼顾长远和当前、统筹整体与个体,一方面适时增加教职工收入,另一方面通过改革创新使政策红利、发展红利、资源红利惠及全体,努力提升广大教职工的职业获得感、幸福感。

千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。“十四五”时期,学校发展任务繁重,有爬坡过坎,也有破冰除险,但更是新时代新作为的机遇,也是我们每个人新生活新奋斗的起点。我们要深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神,赓续百年初心,担当育人使命,心怀“国之大者”,始终坚持把立德树人作为根本任务,把服务国家作为最高追求,把人才队伍建设作为发展根基,把深化改革作为强大动力,把加强党的建设作为坚强保证,心往一处想,劲往一处使,汇聚起推动学校事业发展的磅礴力量,托举起大连工业大学更加辉煌的明天!

最后,再次衷心祝愿全校教职员工节日快乐、工作顺利,阖家幸福、万事如意!

篇三:教师节2022年校长讲话

各位同仁,教师节好!

1985年9月10号,我国恢复了教师节,1994年联合国教科文组织规定10月5日为“世界教师日”。我认为,教师节是一个社会集体感谢老师一年来辛勤教育的节日,是一个国家表彰教师一年来为教育事业所做贡献的日子,是一个天下共同嘱托老师把优秀文化代代传承和不断创造的日子。这也与古代所倡导的“立德、立功、立言”人生三不朽的精神是一致的,所以古今中外,无论是革命的政府还是反动的政府,都把教师推崇为最光辉的职业。在当前社会潮流下,我国政府即将掀起又一个尊师重教的高潮!国务院将在全国范围内开展教育投入不低于GDP4%、教师待遇不低于当地公务员、师德行风成社会之模范等专项督查工作,今年江苏省委和娄书记教师节的发言和合影,就让我们感受到江苏教育的春风即将徐徐袭来。

因此,我们把“立德、立功、立言”人生“三不朽”作为今年我们庆祝教师节的关键词。

立德:当立社会之公德和职业之道德。学高为师、身正为范。教师没有地位和尊严、教育也就没有尊严和地位,也就谈不上培养出有脊梁、能担当的学生,也不要指望我们这个社会能成为一个完全的公民社会。教师的地位和尊严除了需要国家进行制度性保障以外,更多的还是通过自身的形象和行为来自然获得的,对于老师来说,首先自己要心怀理想和情怀,坚守正道和传授正道,坚持博学、审问、慎思、明辨、笃行相统一,坚持做人、做事、做学问相统一,在做好自身的同时不忘关怀他人和社会。

立功:当立学生发展之责任,教师最大的功业,就是学生在我们手上有进步,能成为学生学习、生活和修养的人生导师,能成为学生人生成长中的贵人。当下我也恳请我们各位同仁能携起手来,把我们学校教学质量保持在应有水平,直至超越,把我们学校真正建设成为一所“融合汉风古韵特质、彰显现代教育活力”的理想学校,让埭中成为我们过往的精神回忆、当下的精神家园和未来的精神追求!

立言:当发专业之声和时代之声,教师首先要讲好课和传授好知识,其次要给学生和后人留下可使用、可传承的方法、经验和精神,这也是立言的要义。当下,我们更要认真研读“学生发展核心素养”和“学科课程标准”并为指导,开启教研、课堂、作业和学科活动新模式。同时,作为知识分子也要为学校发展和教育发展积极建言献策,为社会发正义之声、光明之声和温暖之声。

各位老师:我坚信我们也能在平凡的教书育人中做到“立德、立功、立言”,为溧阳教育和社会万世开太平!我们一起努力、我们一起期待!

再次祝各位同仁教师节快乐、身体健康、家庭幸福、事业有成!

谢谢!

篇四:教师节2022年校长讲话

老师们:

上午好!

近两个月的假期转瞬即逝,我们带着一份对家长的重托和教育的责任,又回到了各自熟悉的工作岗位,开始了紧张、忙碌而又充实的校园生活,掀开了新学期崭新的一页。新的学期,孕育着新的希望和憧憬,在此,我希望全体教师尽快调整心态,继续能以饱满的工作热情、昂扬的精神状态投入到教育教学工作中去,为实现本学期工作目标开好局、迈好步!

老师们,有缘人相聚。今天,我们又迎来了四名新老师,他们分别是洪xx老师、周xx老师、胡xx老师、陈xx老师。下面有请他们上台做个简单的自我介绍。

让我们再一次对他们的到来我们表示热烈的欢迎!希望我们合作愉快!

当然,有聚也有散。这学期,我们有三位老师调往了xx六小,他们分别是刘xx、胡xx、黄xx;有一位借用老师高xx回了原单位;有两位借用老师李xx、杨xx调往了仙来学校。虽然他们不再在xx三小工作,但xx三小洒下了他们辛勤的汗水,留下了他们闪光的足迹。在此,我提议:我们全体教师也用最热烈的掌声欢送他们!

这学期,我们还有五位老师响应区教体局的号召,分别派往新溪中心小学、xx中学轮岗支教。他们分别是:李xx、肖xx(新溪);胡xx、姚xx、许xx(xx)。这五位老师当中,除了李xx老师是个人主动申报外,其他四位老师克服了身体的种种不适与家庭生活的诸多困难,勇敢地走在教师轮岗队伍的前列。在此,我也提议:把最感动、最美的掌声送给他们!同时,我也希望这五位老师所在的年级组今后所有的活动要邀请他们参加,多与他们交流,并创造机会到他们所轮岗的学校看望他们。

老师们,新的学期,借此机会,我有四句话送给大家,以此共勉。因为,作为生活者和教育者,我们需要经常被提醒。由于每一个人所站的立场和切入问题的角度不同,也由于人们眼界不同,志趣不同,对教育理解的层次不同,所以对这四句话的价值取向、精神内涵就会不同。但一个心灵开放和善于思考的人,一定会用积极的态度对待这四句话。必须申明的是,这四句话不是我的原创,只是借用。

一、让心灵变得丰富和深刻

在更多的人穷得只剩下贪欲的今天,让心灵变得丰富和深刻是一个近乎奢侈的话题。我始终认为,对教师来说,最重要的是文化底蕴。那么在谈文化底蕴之前,我想和大家交流一下什么是文化?到底什么是文化?是学历吗?是经历吗?是阅历吗?我想都不是。最近我在看书的时候看到了一个很靠谱的解释,说文化可以用四句话表达:

1、根植于内心的修养(例如:语言、性情、心态等);

2、无需提醒的自觉(例如:收到开会通知立马就知道不迟到);

3、以约束为前提的自由(例如:上班虽然不打卡,但没有特殊情况按时上下班,按时进课堂);

4、为别人着想的善良(教育就是一门有良知的事业,对孩子多一份耐心,多一份爱心,我认为就是为别人着想的善良。例如:xx房山二中的李xx老师感恩学生的故事,更是值得我们借鉴与学习)!

所以,要做一个有文化底蕴的教师,我们首先要做一个文化人。新的学期,希望我们一起努力。那么一个教师的文化底蕴,不仅决定他理解、驾驭教材的能力,还决定他参与课程开发的能力。教师只有具有丰富的文化底蕴,才能创造一个丰富的课堂,才能带给学生以广博的文化浸染,才能让学生在广阔的精神空间中自由驰骋。

那么要想成为一个有文化底蕴的老师,读书就成为教师成长过程中一道必须跨越的门槛。我记得xx省xx市xx中心小学马xx校长来xx区讲座时的一句话给我留下了深刻的印象:一个喜欢阅读的老师不一定能教出喜欢阅读的学生;而一个不喜欢阅读的老师一定教不出喜欢阅读的学生。所以,要让我们的学生爱上阅读,首先我们要要求自己爱读书、读好书、善读书。因为,本学期书香校园的创建还是我们的重点工作。

对于读书活动这方面,我有一点建议,老师们可以选择自己喜欢的书籍阅读,但是一定要有所侧重,突出专业。因为我们教师的教育理念的专业素养、学科知识的专业素养、教育教学实践能力的专业素养,尤其是教育经典著作、经验介绍、案例随笔等,要反复阅读,细细品味,有的甚至完全可以尝试于自己的教学实践当中。只有有专业功底的教师,才会有精彩的课堂,才有优质的教育质量。

二、捕捉生命中的每一次感动

在座的每一位老师都曾经或多或少被许多报刊、杂志、微信圈刊载、分享的一些故事感动过——为善良和美好的人性而感动,为高贵的情怀和良知而感动。我想,一个易于被感动的人,一定是一个幸福的人,一个善良的人。但作为教师,如果能真正发现、收集、整理并撰写身边的感人感动故事,并善于把它传递给身边的人,更是一个过着真正的人的生活的人!

那么,新学期,作为教师,我们要善于发现学生成长的小故事,并把它以教育日志的形式记下来,或善于捕捉每一位学生在校园成长过程中的精彩片断,并储存在自己的电脑中,等待学校召开家长会以PPT的形式展示给家长们看(例如:xx房山二中李xx老师为学生建立成长文件夹的故事就完全值得我们借鉴与学习)。因为教育的成功需要我们教师做一位有心人。

老师们,日复一日,年复一年,我们的工作如果没有创新,没有激情,没有热情,必然会产生职业倦怠。新的学期,我们应让凝固的岁月生动起来,让感动常驻心田,并努力向这个世界贡献一份让人感动的思想和情怀、爱心与奉献。

三、给予自己积极的心理暗示

新的学期,我们另外的一项工作重点就是一如既往地深入开展课堂教学改革工作。

本学期,xx区教体局将在xx月份启动“高效课堂走进学校”系列展示活动,共有六所学校必须参与展示活动。我们学校是第一站。展示的内容有五个一:展示一个课改宣传片,校长做一个课改主题报告,开设一个课改论坛,展示渗透了课改元素的特色活动成果,高效课堂教学展示。

因此,本学期的四五年级每一位教师要继续上一堂公开展示课。也许有的老师会说,我实在是上不好,也没有这个能力。好不好没有关系,这是一项工作任务必须完成,而且要乐观面对。很多时候,我们总是给自己的人生当中太多的“不愿意、不可能、不行”,其实这是我们自己设置的藩篱。如果我们总是把“不愿意、不可能和不行”的圈子划得太大,那么“愿意、可能、行”的边界也就越来越小。其实,任何有所成就的人,必定要把许多“不愿意”变“愿意”,不可能”变成“可能”、“不行”变“行”。

因为科学家指出,积极参与是人类的一个根深蒂固的愿望,任何形式的社会排斥,例如:拒绝接受工作任务、同事关系不佳等等,都会对人的身体和大脑造成一定程度的损伤。所以,新学期,我们要学会拥有乐观积极的心境面对每一项工作任务。并经常对自己说:“我是重要的!我是能干的!我是快乐的!我是美好的!”

四、给予学生更多真诚的鼓励

我相信每个成功人士的辉煌都源于最初的鼓励所给予他的温暖和力量。虽然说鼓励并不能让所有人都成才,但鼓励对一个人信心的获得、价值观的确立,甚至一个良好的习惯的形成,无疑是非常重要的。哪怕再调皮的孩子,他的身上也肯定不会缺少闪光点,其实很多时候缺少的恰恰是我们老师的一双慧眼。

老师们,对学生的鼓励需要我们对生活的闪光点进行敏锐的捕捉,细致地把握住生活中的点滴事件,从容、传神地表现那些温馨的细节。

老师们,新的学期,让我们给予自己积极的心理暗示,让心灵变得丰富深刻,给予学生更多真诚的鼓励,并善于捕捉生命中的每一次感动,把快乐传递给每一位孩子,从而成就幸福人生!

篇五:教师节2022年校长讲话

金秋结硕果,桃李育芬芳。在全校上下深入贯彻落实党的xx大和学校第xx次党代会精神之际,我们迎来了第xx个教师节。在这里,我们谨代表校党委、校行政,向广大教师、全体员工和从事教育工作的广大校友致以诚挚的问候!向多年来为学校建设、改革和发展做出突出贡献的离退休教职工们表示崇高的敬意!

进入20xx年以来,全校教职员工凝心聚力、开拓创新,全面深化综合改革,加快“双一流”建设,加强内涵式发展,大力推进高水平大学建设,各项工作取得了新成绩,学校党的建设和事业发展呈现良好态势。

这一年,学校党的建设全面加强,基层党建工作氛围浓厚,党建工作持续创新、党建质量不断提升,党风廉政建设和反腐败工作深入开展,巡视整改和审计整改工作有力推进,学校成为坚持党的领导的坚强阵地。

这一年,综合改革步伐不断提速,召开了学校深化综合改革推进会和发展与改革研讨会,《深化综合改革方案(20xx-20xx年)》加快推进,改革大业迈入新阶段。

这一年,人才培养质量稳步提升,学科结构优化,调整专业布局,推行大类招生、试行“本硕培养”模式、继续推行“申请—考核”制选拔博士研究生,学生在第18届亚运会、中国“互联网+”创新创业大赛、全国啦啦操冠军赛等赛事中摘金夺银、捷报频传。

这一年,学科专业建设获得突破,新增4个一级学科博士授权点,6个学科在全国第四轮学科评估中进入全国40%行列,6个一级学科进入xx一流学科和一流学科(培育)建设名单,名列全区高校前茅。

这一年,师资队伍建设成效显著,共引进具有博士学位教师81人,柔性引进高层次人才13人,先后有33人次获得国家级、省部级和地厅级人才称号,人才团队、梯队建设得到进一步加强。

这一年,科研服务水平不断增强,4项成果在xx科学技术奖评审中获奖,其中科学技术特别贡献奖1项;国家社科基金年度项目立项数在xx各高校中继续位列榜首,连续第七年进入全国百强;国家自然科学基金项目立项数和资助经费较去年同期分别增长11。4%和12。0%,为xx地方发展和脱贫攻坚贡献着“师大智慧”,提出“师大方案”。

这一年,民计民生工程稳步推进,千方百计加快三校区基础设施建设,落实“民生实事”,不断改善教职工福利待遇,持续发力打赢打好脱贫攻坚战,幸福师大和谐师大建设初见成效,以人民为中心的价值取向和工作理念深入人心。

这些成绩的取得,是上级党委正确领导的结果,是学校各级党组织、全体教职员工团结奋斗的结果。在这里,我们向每一位为事业、为理想努力奋斗的师大人表示崇高的敬意和衷心的感谢。

成绩代表过去,未来任重道远。当前,学校正处在综合改革和双一流建设关键期,机遇与挑战并存,希望与困难同在。我们要坚定不移坚持办学正确政治方向,推动宣传思想政治工作强起来;坚定不移深化综合改革,进一步释放改革红利;坚定不移加快“双一流”建设,奋力推进内涵式发展;坚定不移全面实施依法治校,进一步提升办学治校能力。始终把人才工作摆上优先发展的战略地位,深入实施人才培育“四大工程”战略,大力弘扬尊师重道的良好风尚,加快推进教师队伍建设,不断改善教师的教学、科研和生活条件,让学校教师幸福指数更高,成就感更强。

老师们,教师教育是全体师大人的鲜亮特色和共同事业。希望广大教师始终忠诚于党的教育事业,不断提升业务能力,不负时代使命,奋力拼搏,开拓创新,以崭新的姿态、饱满的热情,在新时代落实立德树人根本任务中不断创造新业绩,为学校高水平大学建设作出新的更大贡献!

老师们,我们所追求建设的高水平大学应该而且可以呈现出这样的景象:学生在这里自由成长,收获着知识、自信和理想;教授们学术至上,追逐着科学和教育的梦想;师生的自由讨论常常碰撞出智慧的火花;每一个梦想都有生长的土壤,每一种奋斗都有成功的希望。衷心祝福幸福师大越来越幸福!衷心祝福每一个心怀梦想、向着阳光的师大人节日快乐、工作顺利、身体健康、生活幸福!

篇六:教师节2022年校长讲话

尊敬的各位老师:

在一年的光景里,秋天是一个果实飘香的季节。九月里的教师节更是带给我们关于人生四季的感悟与启迪。寒来暑往的坚守,时不我待的耕耘,其实,在教育的天地里,无论自然的节令怎样轮替,我们所创造的与所向往的始终是春天般的气象,心怀希望,充满活力,预约美好。没有哪一项职业能比肩教师,超越物质层面的创造,却从人类文明的根源处推动社会的发展。这是教师一生的骄傲,这也是人生存在的意义,即便给予学生,给予社会的影响,或许要在几十年甚而上百年后才会彰显。但,这正是教师职业的神圣所在。

这份神圣以每一个体的担当和奉献为坚实的基础。在长久的教育行走中,雅礼教师以对教育的特有情怀筑起教育路途上一座座里程碑。近几年来,在教育迈向现代化的征途中,教师们潜心课堂,致力教研,倾心素质教育,名师不断涌现,实绩不断彰显,声誉不断提升。雅礼教师以不变的教育虔诚之心滋养出一片宽广的教育沃土,为社会发展贡献出强大力量!

今天,接受表彰的集体与个人为全校教职员工在新时期的奋进树立了很好的榜样,他们让雅礼教师的风骨更为明朗与鲜亮。在雅礼为师,就当有高于时代与社会期许的丰厚学识、道德修养与教育情怀。传道、授业、解惑是天职所在,而超越知识传播之外的良知传递、精神浇灌才是我们所承担的更高使命所在。衷心希望各位教职员工在教育的春天里,不断砥砺品行,增厚学识,以勤奋为笔,去书写教育的大爱,书写教育的神圣。

在第xx个教师节即将来临之际,我谨代表学校党委、行政向各位教职员工及离退休老同志致以诚挚的节日问候,向刚才接受表彰的集体与个人致以热烈祝贺!并祝愿全体教职员工工作顺利,家庭和美!

篇七:教师节2022年校长讲话

老师们:

春华秋实,桃李沁香。在这收获的金秋时节,我们共同迎来了第xx个教师节。这是真正属于我们自己的节日,她带给我们的是尊重、是充实、是幸福。

时光荏苒,我们在“保中心、抓质量、争第一、树品牌”的目标引领下阔步前行。我们不会忘记,延时服务实施以来,大家不辞辛苦、无私奉献的美丽身影;我们不会忘记,家校共育开展以来,大家齐心协力、播撒智慧的精彩瞬间;我们不会忘记,空中课堂开播以来,大家彻夜不眠、雕琢课堂的感人故事……美丽的校园,记载了我们朝夕相处的时光,留下了我们美好的峥嵘岁月。

在大家的辛勤努力下,学校喜报不断。我校被xx省精神文明建设委员会评为第二届“省级文明校园”,党总支被xx县委评为先进基层党组织,十四位教师荣获xx市教学能手称号。一系列荣誉称号,见证了第一实验小学的飞速发展。

新学期,又有一批新教师加入我们这个大家庭,为我校注入了生机和活力。在这个优秀的团队中,在人民教师这个光荣的岗位上,希望你们求实创新,把自己的优秀延续,把第一实验小学的光荣使命传承。

老师们,同志们,第一实验小学有今天的成就,离不开你们的艰苦创业与默默耕耘;今天的声誉和地位,离不开你们的苦心经营与悉心呵护;明天的持续发展,更离不开你们的聪明智慧与激情投入。你们身上不仅承载着一实小跨越发展的成就,更担当着续写辉煌的重任。希望每位教师都能以更加执著的追求忠诚于教育事业;以更加专注的精力投入到育人工作中去;以更加博大的胸怀关爱学生的成长;用实际行动为推进一实小创新发展做出更大贡献!

最后,祝全校广大教职员工节日愉快,阖家幸福,万事如意!

篇八:教师节2022年校长讲话

亲爱的老师:您们好!

在第xx个教师节来临之际,我谨代表董事会领导和行政班子向您们致以节日的问候!感谢您们的辛勤劳动,感谢您们无私的付出,更要感谢您们对xx小学的不离不弃!

亲爱的老师们,爱与责任是我们永恒的师魂,传道、授业、解惑是我们神圣的职责,让我们为明天思考,为将来设计,为学生的终生负责,为学生的可持续发展负责。老师们要牢记使命、不忘初衷,爱岗敬业、教书育人,让我们携起手来,以不懈的努力和追求,忠诚于人民的教育事业,无愧于“人民教师”的光荣称号,站在教育的新起点,追求完美与创新,秉承尊重的教育理念,办人民满意的教育,铸造事业的新辉煌!让我们心手相牵,共同努力吧!

最后,恭祝老师们工作顺利!身心健康!阖家幸福!

篇九:教师节2022年校长讲话

尊敬的老师们:

大家好!

立校迄今,八十春秋,潜心耕耘,一路芳华。值此第XX个教师节来临之际,我谨代表学校党政班子向全校教职工致以节日的问候和崇高的敬意!并通过大家向一直以来默默支持学校工作的你们的家属表示衷心的感谢!感谢你们,感谢你们的家人!

忆往昔峥嵘岁月,鹰击长空,鱼翔浅底,万物霜天竞自由。回顾新校落成,石油路小学开启新的征途。由最初的学校雏形,集广义、明思路、高定位,依历妆扮,我们的校园日渐美丽。

工欲善其事,必先利其器。摆在首位的是“筑巢引凤”,招老师、招名师,走出去、引进来,遍访各区好友,网罗全市“名优”。仅几年时间,一批批优秀学子、有志之士、教坛骨干纷至沓来,石小独占“虎头”、阔步向前!

“竞争者是你的磨刀石,把你越磨越快,越磨越亮。造就一所学校,并不是非要超越同行的兄弟,而是要形成自身的优势”。我们定位“传承国球精神,开启智慧潜能”的办学理念,确立“育阳光学子,做智慧教师,建活力校园”的办学目标,形成了石小自身的教风、学风和校风,培育了一代又一代优秀小学生,在本区域赢得了好口碑,我们无愧于昨天和今天,无愧于学生和家长,无愧于上级和人民!

正如彼得·蒂尔所著《从0到1》,如果你根据一台打字机造出了100台打字机,那就是水平进步。而如果你有一台打字机,又造出了一台文字处理器,那你就取得了垂直进步。而我们做的就是有垂直或深入进步的从0到1的垂直进步,而不是从1到N的水平进步。在这样的开创性的工作中,我们造就了一个善于团结、敢于担当、勇于开拓、战斗力强的管理团队,涌现了一大批热爱学习、踏实勤奋、教艺精湛、成绩突出的优秀教师。石小团队以共同的价值观、教育梦、使命感耕耘三尺讲台,教天地人事,育生命自觉,春风化雨换得满园芬芳!

看今朝励精图治,俏也争春,把春来报,待到山花烂漫时,她在丛中笑。教育的使命感驱动着我们向着更高的目标发展。我们戒骄戒躁、谦虚谨慎、学会学习,我们抓紧彼此的手,一路同行,共同将石小打造成一所改革创新、敢为人先的学校,一所光耀“虎头”、影响渝中的学校,一个充满亲情、温暖如春的家园,一个令人向往、深情眷念的乐园,一个学子畅享童年、阳光成长的摇篮,一个师生播种梦想、收获幸福的圣地!

最后,再次祝愿全体教职员工节日愉快,身体健康,工作顺心,阖家幸福!

篇十:教师节2022年校长讲话

亲爱的同学们:

大家好!

金秋九月,我们迎来了新学期以及第xx个教师节,请允许我代表xx市xx学校,向全体教职员工表示最衷心的感谢和祝福!

在这里,我有三点与大家共勉:

首先,勿忘父母养育之恩,即永远不要忘记感恩养育你的人。

据调查,我校很多孩子的家长都在外地工作,当我们在xx学校运动场上开心地玩耍的时候,在食堂愉快地进餐的时候,在教室专注地学习的时候……我们的父母可能是在工地上、在工厂里、在脱贫攻坚一线辛勤劳作着!

众所周知,私立学校的学费、生活费各个方面都不便宜,你们来这里读书,在优美的环境中享受着优质的教育,这些都是靠父母的辛勤劳动换来的。

仅就这一点而言,仅就我们与父母目前所处环境的强烈对比而言,我们都要感谢养育我们的人,他们真心不容易。

其次,勿忘师者培育之恩,即永远要感恩影响过你的每一位师者。

20xx年,普及义务教育工作如火如荼的时候,就像今天的脱贫攻坚苦战。彼时,我本人已经辍学在家,终日在深山野林中砍柴。我的两位初中老师把我从山上拉下来、拖回课堂。

在老师们的帮助下,在更多师者的培育下,我才一步一步考上了高中、上了知名大学。

一路走来,我个人经历了很多的磨难,很多都是“不堪回首”的,庆幸的是遇到一位又一位的恩师,是他们一直在帮助我、鼓励我:不抛弃、不放弃。

所以,每一个教师节我都会亲自买一束花送到我的初中老师现在任职的学校,跟老师说一句:“老师您辛苦了,教师节快乐!”

同样,同学们啊,你们今天在xx市xx学校,你们的老师——即我的团队也正在努力耕耘着:为了你们的明天更美好!

我们有信心让你们变得更好,xx学校的老师们非常辛苦,也非常认真。很多个深夜:我去查完寝室走下来,都会看到三楼办公室、四楼办公室和五楼办公室依然有灯亮着,很多老师都在备课,在批改作业,没有一丝懈怠。

你们有一点进步,他们就高兴;你们遇到各种困惑,他们就担忧。一旦你们表现不好了,老师们就会生气难过,老师一方面是生你们的气,另一方面是在反思自己哪些方面没有做好。他们是一群敬业的人,他们是最好的老师!他们从不跟学校谈条件,他们从不抱怨,他们每天都在想怎么把这群孩子教好,他们永远没有想过要放弃你们。

我相信,今天的很多同学:多年以后一定会有人感谢xx学校老师乃至高中、大学老师的帮助,一定会记得其中的一位或几位老师发自灵魂帮助过你、提点过你。天涯海角有尽处,唯有师恩无穷期!这是我说的第二点。

最后,永远记得回报社会,即能力更强的人更要关注普世的需要。

我们所有的努力,所有的奋斗,往大的方面想,都是为了让这个世界、让这个社会越来越美好。当然,前提是自己要变得好。

这些年来,我和我的团队也做了一些事情,例如:在农村公立小学鲁屯镇某小学、七舍镇某小学、敬南镇某小学,我们根据实地走访、亲自考察,决定给他们全校捐赠新的课桌椅、全套新校服。这些农村公立小学的孩子,和我小时候一样,并无差别。如今,他们用上了和大家一模一样的课桌椅、穿上了和大家一模一样的新校服。

为什么我们要这样做呢?因为我们在慢慢变好的过程中,还想让更多像你们一样的同龄的孩子变好;

过去三年,在xx某大型高中捐献了十八万元人民币,供品学兼优、家庭贫困的孩子们读书;

过去几个月,我带着学校领导班子走家串户、去实地考察建档立卡贫困户,旨在让更多困苦中的孩子抓住改变命运的那一根稻草:教育。

未来,我们还想做更多!

希望孩子们能够谨记以上三点:永远感恩养育你的人、永远不要忘记你的师者、永远不要忘记回报社会。

我和我的团队也在竭力:为每一个家族培育优秀的后生、为国家培养精英人才、为社会培养建设者与贡献者。

谢谢大家!

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